ইয়ং ট্যুরিজম অ্যাম্বাসেডরস ইনিশিয়েটিভের জাফনা সংস্করণ মঙ্গলবার, ডিসেম্বর ১১-এ সাফল্যের সাথে শেষ হয়েছে জাফনা এলাকার পনেরো যুবক-যুবতী ফ্ল্যাম্বো রান্না করা থেকে শুরু করে বর্জ্য ব্যবস্থাপনার সমস্ত কিছুর মুখোমুখি হয়েছিল। এই পাইলট প্রোগ্রামটি জেটউইং হোটেলস জাফনার সহযোগিতায় বেসরকারি খাতের ট্যুরিজম স্কিলস কমিটি (টিএসসি) দ্বারা অনুষ্ঠিত এবং ইউএসএইডের সহায়তায়, ইউএস এজেন্সি ফর ইন্টারন্যাশনাল ডেভলপমেন্ট (ইউএসএআইডি) দ্বারা অর্থায়িত একটি প্রকল্প।
জাফনা কর্মসূচীর সাকিলা পঞ্চচরমে এক অনন্য শক্তি ছিল যিনি ইউএসএইড সমর্থিত প্রাথমিক 35 জন যুব নেতা এবং প্রবক্তাদের একজন। সাকিলা ছিলেন একজন রোল মডেল এবং সাফল্যের গল্প, যার জীবন জেটউইং জাফনার জীবন-জীবিকা ও ক্যারিয়ার গড়ার সুযোগে রূপান্তরিত হয়েছিল। তিনি ইয়ং ট্যুরিজম অ্যাম্বাসেডরদের জাফনা ব্যাচের একজন পরামর্শদাতার ভূমিকাতে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করেছিলেন, বিশেষত উত্তর প্রদেশের ৯ জন মহিলাকে অংশগ্রহনে দ্রুত বর্ধনশীল খাতে প্রাপ্ত কেরিয়ারের সেরা সুযোগগুলি প্রদর্শন করে।
সাকিলা বলেছিলেন, "জেটউইং জাফনায় খুললে এটি একটি অলৌকিক কাজ ছিল," সাকিলা বলেছিলেন, "আমি এত অর্জন করেছি এবং দ্রুত উঠেছি। অন্যান্য যুবক-যুবতীদের এই ইন্ডাস্ট্রিতে এমন একটি পুঙ্খানুপুঙ্খভাবে এবং হ্যান্ড-অন পরিচয় দেওয়া দেখে আমি খুব গর্বিত। তরুণদের কাজের ধরণ এবং উত্তেজনাপূর্ণ লোক এবং যে কোনও জায়গায় কাজ করতে পারে এমন জায়গাগুলির সত্যিকারের স্বাদ পাওয়া যায় তা নিশ্চিত করার জন্য অনেক প্রতিশ্রুতি ও ঝামেলা নেওয়া হয়েছে It এটি অন্য কোনও কাজের মতো কাজ নয়। এটি একটি আশ্চর্যজনক ক্ষেত্র। আমি দৃ strongly়ভাবে এটি সুপারিশ। "
টিএসসির ডেপুটি চেয়ারম্যান ও জেটউইং ট্র্যাভেলসের ব্যবস্থাপনা পরিচালক শিরোমাল কুরাই বলেছেন, “জেটউইং ইতিমধ্যে পাঁচজন জেনারেল ম্যানেজার গড়ে তুলেছেন এবং অন্তর্ভুক্তির ক্ষেত্রে অন্যতম শক্তিশালী খেলোয়াড় এবং এই শিল্পের অন্যান্য বেশিরভাগের তুলনায় তিনগুণ নারীর প্রতিনিধিত্ব রয়েছে। ” তিনি ব্যাখ্যা করেছিলেন, “এটি এমন একটি শিল্প যা বিশ্বব্যাপী মহিলাদের মধ্যে কমপক্ষে 60০% গড় স্কু থাকে। দুঃখের বিষয় যে শ্রীলঙ্কা তার উচ্চ স্তরের শিক্ষা এবং লিঙ্গীয় ইক্যুইটি নিয়ে পর্যটকদের ক্ষেত্রে মহিলাদের 8% গড়ের একটি অস্বস্তিকর পরিসংখ্যান সহ মহিলাদের আতিথেয়তায় অন্তর্ভুক্ত করে নি। আমরা আরো ভালো করতে হবে এবং করতে পারেন."
ইয়ং ট্যুরিজম অ্যাম্বাসেডরস ইনিশিয়েটিভ প্রোগ্রামটি শ্রীলঙ্কার পর্যটন এবং আতিথেয়তা কর্মীদের প্রতিযোগিতা বাড়ানোর জন্য টিএসসির শ্রীলঙ্কা পর্যটন এবং আতিথেয়তা কর্মী প্রতিযোগিতামূলক রোডম্যাপ 2018-2023 এর সাম্প্রতিক প্রকাশের অনুসরণ করেছে follows তরুণ রাষ্ট্রদূতদের পর্যটন এবং আতিথেয়তা খাতে উপলব্ধ বিভিন্ন কেরিয়ারের পথগুলি অন্বেষণ করার সুযোগ দেওয়া হয়েছিল। বিষয়গুলির মধ্যে কেবল হোটেল অপারেশনগুলিই অন্তর্ভুক্ত নয় তবে ট্যুর গাইডিং, বর্জ্য ব্যবস্থাপনা এবং টেকসই পর্যটনও অন্তর্ভুক্ত রয়েছে।
রাষ্ট্রদূতরা শ্রীলঙ্কার প্রাকৃতিক heritageতিহ্যকে কীভাবে সংরক্ষণ এবং প্রকৃতির প্রচার করতে পারে তা পর্যবেক্ষণ করেছেন - কেবল কীভাবে কোনও দর্শককে যুক্ত করা এবং বিনোদন দেওয়া যায় তা নয়।
এই প্রোগ্রামে অংশ নেওয়া 19 এএম লোরডিশনাহ বলেছিলেন, “এই প্রোগ্রামটি আমাকে কেবল আতিথেয়তা ব্যবস্থাপনার ব্যবস্থা এবং পর্যটন সম্পর্কে নয়, অন্যান্য দক্ষতা সম্পর্কেও আরও বেশি জ্ঞান অর্জন করতে সহায়তা করে। আমরা এখানে আসার আগে আতিথেয়তা খাত সম্পর্কে আমাদের চিন্তাভাবনা আরও আলাদা I আমি মনে করি এই সুযোগটি পাওয়া একটি আশীর্বাদ। "
এই উদ্যোগটি পিতামাতাকে আধুনিক পর্যটন শিল্পের সাথে পরিচয় করিয়েছিল, তাদের হোটেল এবং প্রোগ্রাম উভয়েরই একটি সংক্ষিপ্তসার জন্য আমন্ত্রণ জানিয়েছিল। শিল্পের অন্যতম মূল চ্যালেঞ্জ ছিল প্রচলিত ধারণা যে পর্যটন এবং আতিথেয়তা বিশেষত মহিলাদের জন্য প্রবেশ করার পছন্দসই ক্ষেত্র নয়। পিতামাতার অংশগ্রহণ তাদের বাচ্চাদের জন্য উপলব্ধ কাজ এবং কাজের পরিবেশকে প্রথম দিকে দেখার অনুমতি দেয়।
হামফানটোটা এবং নুওয়ারা এলিয়ায় সফল জাফনা প্রোগ্রাম টিএসসির চূড়ান্ত কর্মসূচী ছিল যার ফলস্বরূপ বেশিরভাগ যুবক পর্যটনে ক্যারিয়ার খোঁজার আগ্রহ প্রকাশ করেছিল। এর আগে যেমন ছিল, প্রোগ্রামটি জেটউইং জাফনার অবস্থান এবং সুবিধার জন্য বিশেষভাবে তৈরি করা হয়েছিল। ইয়ং অ্যাম্বাসেডরগুলির ত্রয়োদশ, 8 জন মহিলা এবং 5 যুবক, কর্মসূচির পরে জেটউইং জাফনায় শোষিত হয়েছিলেন।
জাফনার যুবকরা এখনও 30 বছরের গৃহযুদ্ধের ভয়াবহতা এবং তাদের গঠনমূলক বছরগুলির একটি বড় অংশের জন্য টেলিভিশন, রেডিও এবং বিদ্যুতের অ্যাক্সেসের অভাব থেকে উদ্ভূত হচ্ছে। তরুণ রাষ্ট্রদূতরা জাফনা এবং উত্তরের পর্যটনের ক্ষেত্রে কী প্রস্তাব করেছিলেন সে সম্পর্কে খুব কমই জানতেন। এটি এমন একটি সম্পূর্ণ নতুন বিশ্ব যা তাদের পছন্দসই সেটের অংশ ছিল না। অনুষ্ঠানের প্রধান প্রশিক্ষক এবং নিয়মিত ইটিএন সহযোগী শ্রীলাল মিঠাপালা বলেছেন, “গত ৮ দিন ধরে এই তরুণদের সাথে আলাপচারিতা করা সত্যিই খুব সমৃদ্ধ এবং ফলপ্রসূ অভিজ্ঞতা ছিল।
ইয়াং ট্যুরিজম অ্যাম্বাসেডর ইনিশিয়েটিভ সম্প্রতি চালু হওয়া রোডম্যাপটি একটি মূল সরবরাহযোগ্য যা শ্রীলঙ্কা পর্যটন উন্নয়ন কর্তৃপক্ষ (এসএলটিডিএ), শ্রীলঙ্কা পর্যটন ও হোটেল ম্যানেজমেন্ট ইনস্টিটিউট (এসএলআইটিএইচএম), এবং সিলন চেম্বার অফ কমার্সের সমন্বয়ে টিএসসি দ্বারা প্রস্তুত করা হয়েছিল। (সিসিসি) এটি ইউলিয়েড আন্তর্জাতিক পর্যটন বিশেষজ্ঞ শ্রীলাল মিঠাপালা এবং জেমস ম্যাকগ্রিগোর দ্বারা তৈরি ইনপুট এবং সুপারিশগুলির ফলাফল। হিউম্যান রিসোর্সেস অ্যাডভাইসরি সাবকমিটির নেতৃত্বে ছিলেন কাঞ্চনা নানায়াক্কার এবং তার সমর্থিত ছিলেন ইশারা নওফাল, ইরান্দি উইজেগুনাওয়ার্দনে, নারদা জয়সিংহে, সুজিভা কুরাই, কুসালিথা দেবরুয়ান, রুয়ান পাঞ্চিহেভা, আসোকা জয়ওয়ারদা, রঞ্জন অমরসিংহে এবং গেমুনু জিনেসেন।
টিএসসির মূল সদস্যদের মধ্যে রয়েছেন মালিক জে ফার্নান্দো, শিরোমাল কুরাই, অ্যাঞ্জলাইন ওন্দাটজি, জয়ন্তিসা কেহেলপানালা, সনথ উকওয়াত্তে, চামিন বিক্রমাসিংহে, দিলিপ মুদাডেনিয়া, টিমোথ রাইট, স্টিভেন ব্র্যাডি-মাইলস এবং প্রেসন ডিসানায়াকে। আব্বাস এসুফালি, এবং প্রেমা কুরাই তাদের সময়টি অনুগ্রহজনকভাবে দিয়েছেন।
প্রাক্তন অফিসার সদস্যদের মধ্যে সিলোন চেম্বার, শ্রীলঙ্কা পর্যটন বিকাশ কর্তৃপক্ষ (এসএলটিডিএ), শ্রীলঙ্কা ইনস্টিটিউট অব ট্যুরিজম অ্যান্ড হোটেল ম্যানেজমেন্ট (এসএলআইটিএইচএম), এবং তৃতীয় ও বৃত্তিমূলক শিক্ষা কমিশন (টিভিইসি) এর মনোনীত প্রার্থীরা অন্তর্ভুক্ত ছিলেন।
এই নিবন্ধটি থেকে কী নেওয়া উচিত:
- Shiromal Cooray, Deputy Chair of the TSC and Managing Director of Jetwing Travels, said, “Jetwing is one of the strongest players in inclusivity having already developed five General Managers and has a threefold higher representation of women than most of the others in the industry.
- She played a pivotal role as a mentor to the Jaffna batch of Young Tourism Ambassadors, particularly demonstrating the excellent career opportunities available in the rapidly-growing sector to the 9 women from the Northern Province participating.
- There is so much commitment and trouble taken to ensure the young people get a true flavor of the type of job and the exciting people and places one can work in.
